【広報マーケティング部】Meta広告運用担当（リーダー候補）

お仕事の紹介

今回募集する【広報マーケティング部】は、単なる情報発信にとどまらず、事業成長や採用に直結する重要なマーケティング戦略を担っています。
お任せしたいのは、単なる数値管理や代理店ディレクションではありません。ターゲットに刺さる「訴求軸」の企画から、Canva等を用いたクリエイティブの制作・指示出し、運用・検証まで、自ら現場で手を動かして成果を作る中心メンバーを募集します。

具体的には
・Meta広告（Instagram / Facebook）を中心とした運用・最適化・CPA改善施策の実行
・ターゲットペルソナに応じた「訴求軸」の設計・企画
・訴求軸に応じた広告クリエイティブ（画像・ショート動画等）の企画・作成または制作指示
・クリエイティブのA/Bテストおよびデータ分析に基づく改善（PDCA）
・課題分析に基づく中長期的な改善提案および新しい広告手法の検証
・SNSトレンドや競合他社の出稿動向のモニタリング・リサーチ

※Canvaや動画編集ツールを使った自作、または部署内の専任デザイナーと連携したテストの進行管理をお任せします。

（業務の変更の範囲：当社の定める範囲）

【配属部署】
広報マーケティング部
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。

募集要項

• 職種

  広報・マーケティング

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給　 350,000 円 〜 420,000 円

• 給与詳細

  上記額にはみなし残業代（月30時間分、65,400円～78,500円）を含みます。超過分は全額支給します。
  
  ■想定年収：490万～600万円
  ■賞与：年2回
  ■昇給：随時
  
  ※年収600万以上のオファー実績あり
  ※経験、実績、能力により決定
  ※交通費全額支給

• 応募資格

  ・Meta広告（Instagram / Facebook等）の運用実務経験（目安：3年以上）
  ・広告クリエイティブの自作経験（Canva、動画編集ツール等）、またはデザイナーへの具体的な指示出し・検証の経験
  ・オフィス出社を含むハイブリッドワーク体制に対応できる方（出社週3日以上）
  ・チームマネジメントやディレクション経験
  
  【歓迎条件】
  ・採用マーケティングまたはBtoC領域での広告運用経験
  ・経営層や部門責任者と連携した業務経験
  
  【求める人物像】
  ・課題に対して前向きに粘り強く取り組めるタフさをお持ちの方
  ・SNSトレンドへの感度が高く、自走して施策提案ができる方
  ・チーム内外の多様な関係者とオープンかつポジティブに連携できるコミュニケーション力がある方

• 勤務時間・日数

  フレックスタイム制
  ・コアタイム11:00～16:00（フレキシブルタイム8:00～20:00）
  ・標準労働時間は8時間/日
  
  ■ハイブリッドワーク
  リモートワーク×出社（週2~3回ほど出社するメンバーが多いです）

• 休日・休暇

  【年間休日120日以上】
  ・完全週休2日制（土日）
  ・祝日休み
  ・バースデイ休暇（年1日）
  ・リフレッシュ休暇（年4日）
  ・慶弔休暇
  ・有給休暇
  ・産前産後休業 ※取得実績あり
  ・育児休業 ※男女ともに取得実績あり
  ・介護休暇 ※取得実績あり
  
  年末年始や夏休みには各休暇制度を活用して、5日以上の連休取得が可能！
  
  

• 待遇・福利厚生

  【加入保険】
  各種社会保険完備：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
  
  ・昇給：随時
  ・賞与：年2回
  ・交通費全額支給
  ・結婚出産祝い金制度（規定あり）
  ・資格取得制度
  ・書籍購入に関する費用助成制度
  ・フリードリンク、フリースナック
  ・その他、各種手当

• 施設形態・事業所

  東京本社

• 勤務地

  東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー18階

• アクセス

  都営大江戸線・東京メトロ丸の内線「中野坂上駅」から徒歩1分（地下通路直結）
  
  【就労場所の変更の範囲：その他会社が認めた場所】

• 試用期間

  2か月（同条件）

• 契約期間

  期間の定めなし

• 受動喫煙防止措置

  屋内禁煙

採用までの流れ